先進のITとノウハウ
マルチテナント技術を支える「標準プラットフォーム」という考え方には、ラクラスのITに対する経験とノウハウが凝縮されています。人事情報データベースと給与計算システムは3つの階層に分かれています。一番下の第1階層は、システムの標準機能が装備されている階層です。将来にわたる保守性を確保するために、この階層のカスタマイズは行いません。
真中の階層は、法令あるいは多くの企業で採用されている制度や給与計算式を実現するためのパラメータ群です。ラクラスのBPOサービスの長い経験値から設定されているこのパラメータ群は、どの企業に対しても高いフィット率を誇ります。これの2階層があらかじめ準備された「標準パラメータ」です。
そして最上位の階層が、お客様ごとに異なる制度や給与計算式を実現するためのパラメータ群です。ラクラスは、あらかじめ準備された標準プラットフォームの上に、各社ごとのパラメータを組み上げます。標準部分と個社部分の絶妙なバランスが、マルチテナントや短期間導入といったLacrasioの特長を生みだしているのです。
